中小企业是国民经济的重要组成部分，也是推动经济发展的重要力量。然而，中小企业在发展过程中面临着许多困难和挑战，如市场竞争激烈、融资难度大、管理水平低等。因此，中小企业需要评估自身的成长性，找出自身的优势和不足，制定科学的发展战略，提高企业的竞争力和可持续发展能力。

DB34/T 2332-2015 中小企业成长性评价 指标体系是为了帮助中小企业评估自身的成长性而制定的标准。该标准包含了中小企业成长性评价的指标体系，旨在为中小企业提供科学、全面、系统的成长性评价方法和工具。

该标准的指标体系包括了企业的战略规划、市场营销、财务管理、人力资源管理、技术创新、品牌建设等方面的指标。这些指标可以帮助企业全面了解自身的发展状况，找出自身的优势和不足，制定科学的发展战略，提高企业的竞争力和可持续发展能力。

此外，该标准还提供了评价方法和工具，包括问卷调查、访谈、数据分析等方法和工具。这些方法和工具可以帮助企业全面、科学地评估自身的成长性，找出自身的优势和不足，制定科学的发展战略，提高企业的竞争力和可持续发展能力。

总之，DB34/T 2332-2015 中小企业成长性评价 指标体系是为了帮助中小企业评估自身的成长性，提高企业的竞争力和可持续发展能力而制定的标准。该标准包含了中小企业成长性评价的指标体系和评价方法和工具，可以帮助企业全面、科学地评估自身的成长性，找出自身的优势和不足，制定科学的发展战略，提高企业的竞争力和可持续发展能力。

相关标准
GB/T 29490-2013 中小企业创新管理规范
GB/T 29491-2013 中小企业创新能力评价指南
GB/T 29492-2013 中小企业创新绩效评价指南
GB/T 29493-2013 中小企业创新人才评价指南
GB/T 29494-2013 中小企业创新环境评价指南