随着测绘地理信息行业的不断发展，对测绘地理信息技能人员的要求也越来越高。为了更好地满足行业的需求，规范测绘地理信息技能人员的职业分类和能力评价，国家测绘地理信息局制定了CH/T 1048-2019测绘地理信息技能人员职业分类与能力评价标准。

该标准主要包括以下内容：

1.测绘地理信息技能人员的职业分类。根据测绘地理信息技能人员的工作内容和职责，将其分为测量、制图、遥感、地理信息系统等四个职业类别，并对每个职业类别的工作内容和职责进行了详细的描述。

2.测绘地理信息技能人员的能力评价。根据测绘地理信息技能人员的职业分类，制定了相应的能力评价标准，包括基本能力、专业能力和综合能力。其中，基本能力包括语言表达能力、计算机应用能力、沟通协调能力等；专业能力包括测量、制图、遥感、地理信息系统等方面的能力；综合能力则包括团队协作能力、创新能力、职业道德素养等方面的能力。

3.测绘地理信息技能人员的职业发展路径。根据测绘地理信息技能人员的职业分类和能力评价，制定了相应的职业发展路径，包括初级、中级、高级和专家四个级别。同时，还对每个级别的工作内容和职责进行了详细的描述。

通过CH/T 1048-2019标准的制定和实施，可以更好地规范测绘地理信息技能人员的职业分类和能力评价，为测绘地理信息行业提供人才支持和保障。同时，也可以帮助测绘地理信息技能人员更好地了解自己的职业发展路径和能力要求，提高自身的职业素养和竞争力。

相关标准
GB/T 50308-2014测绘地理信息行业标准化工作指南
GB/T 50309-2014测绘地理信息行业标准化工作规范
GB/T 50310-2014测绘地理信息行业标准化工作管理规定
GB/T 50311-2014测绘地理信息行业标准化工作评价方法
GB/T 50312-2014测绘地理信息行业标准化工作培训规定