人因是核电厂安全的重要方面，因为人员行为和能力、健康状况以及人机界面等因素都会对核电厂的安全产生影响。因此，在核电厂定期安全审查中，必须对人因方面进行审查，以发现和解决潜在的安全问题。

本标准主要包括以下内容：

1.人员行为审查

人员行为是指人员在工作中的行为表现，包括工作态度、工作方法、工作效率等方面。在核电厂中，人员行为对安全影响很大，因此必须对人员行为进行审查。审查内容包括人员行为是否符合规定、是否存在违规行为、是否存在安全隐患等方面。

2.人员能力审查

人员能力是指人员在工作中所具备的技能、知识和经验等方面。在核电厂中，人员能力对安全影响很大，因此必须对人员能力进行审查。审查内容包括人员是否具备必要的技能、知识和经验、是否存在技能缺陷、是否存在安全隐患等方面。

3.人员健康状况审查

人员健康状况是指人员身体健康状况、心理健康状况等方面。在核电厂中，人员健康状况对安全影响很大，因此必须对人员健康状况进行审查。审查内容包括人员是否存在身体或心理健康问题、是否存在对工作安全的影响等方面。

4.人机界面审查

人机界面是指人员与设备、系统之间的交互界面。在核电厂中，人机界面对安全影响很大，因此必须对人机界面进行审查。审查内容包括人机界面是否符合人体工程学原理、是否存在操作困难、是否存在误操作等方面。

相关标准
GB/T 19624-2019 核电厂人员安全培训规范
NB/T 20442.1-2013 核电厂定期安全审查指南 第1部分：总则
NB/T 20442.2-2013 核电厂定期安全审查指南 第2部分：安全文化
NB/T 20442.3-2013 核电厂定期安全审查指南 第3部分：安全管理
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