SY/T 5742-2019
石油与天然气井井控安全技术考核管理规则
发布时间:2019-11-04 实施时间:2020-05-01


石油与天然气井是石油与天然气勘探开发的重要设施,井控安全技术是保障井下人员安全和井口设备完好的重要保障。为了确保井控安全技术的有效实施,本标准制定了石油与天然气井井控安全技术考核管理规则。

本标准适用于石油与天然气井井控安全技术考核管理,包括井控安全技术的考核、评价和管理。本标准规定了井控安全技术考核的基本要求、考核内容、考核方法、考核程序、考核结果处理和考核记录等。

本标准规定了井控安全技术考核的基本要求,包括考核的目的、原则、范围、对象、程序和结果处理等。考核的目的是为了评价井控安全技术的实施情况,发现问题并及时解决,提高井控安全技术水平。考核的原则是公正、客观、科学、合理、实用和可操作性。考核的范围包括井控安全技术的各个方面,如井口设备、井下设备、井控人员、井控管理等。考核的对象包括井控安全技术的实施单位、井控安全技术的管理人员、井控安全技术的操作人员等。考核的程序包括准备工作、考核实施、考核结果处理和考核报告编制等。考核的结果处理包括考核结果的评价、问题的发现和解决、考核结果的反馈和考核结果的记录等。

本标准规定了井控安全技术考核的内容,包括井口设备、井下设备、井控人员、井控管理等方面。井口设备考核包括井口防喷装置、井口防火装置、井口防爆装置等。井下设备考核包括井下防喷装置、井下防火装置、井下防爆装置等。井控人员考核包括井控人员的技能、知识、经验等。井控管理考核包括井控管理制度、井控管理流程、井控管理人员等。

本标准规定了井控安全技术考核的方法,包括现场考核、文件考核、访谈考核等。现场考核是指对井口设备、井下设备、井控人员等进行实地考核。文件考核是指对井控安全技术相关文件进行考核。访谈考核是指对井控安全技术相关人员进行面谈考核。

本标准规定了井控安全技术考核的程序,包括准备工作、考核实施、考核结果处理和考核报告编制等。准备工作包括确定考核对象、编制考核计划、组织考核人员等。考核实施包括现场考核、文件考核、访谈考核等。考核结果处理包括考核结果的评价、问题的发现和解决、考核结果的反馈和考核结果的记录等。考核报告编制包括考核报告的撰写、审核、批准和发布等。

本标准规定了井控安全技术考核的结果处理,包括考核结果的评价、问题的发现和解决、考核结果的反馈和考核结果的记录等。考核结果的评价是指对考核结果进行综合评价,确定考核等级和考核结果的处理措施。问题的发现和解决是指对考核中发现的问题进行分析和解决。考核结果的反馈是指将考核结果及时反馈给考核对象,促进问题的解决和井控安全技术水平的提高。考核结果的记录是指对考核结果进行记录和归档,为后续的管理和评价提供依据。

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